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    • 发布时间:2018-11-08
    • 截止日期:2018年12月31日
    • 所属省份新疆
    • 工作地点乌鲁木齐
    • 招聘人数:127名

     

     

    根据国家《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《气象部门事业单位公开招聘应届高校毕业生管理办法(试行)》等文件的要求,按照中国气象局批准的招聘计划,现将新疆气象局2019年事业单位招聘全日制普通应届高校毕业生有关事项公告如下:

    一、单位简介

    新疆维吾尔自治区气象局成立于1954年,实行中国气象局与新疆维吾尔自治区人民政府双重领导,以中国气象局领导为主的管理体制,承担新疆维吾尔自治区气象工作政府行政管理职能,依法履行气象主管机构的各项职责。新疆气象局下设15个地(州、市)气象局、112个县(市)气象局(站),其中:86个县局,26个独立设置台站;艰苦台站109个,约占98%11个内设机构、13个直属事业单位。

    二、招聘岗位及专业

    按照中国气象局批准的招聘计划,新疆气象局事业单位2019年计划招聘全日制普通应届高校毕业生127名,具体岗位见附件1

    三、应聘要求

    (一)具有中华人民共和国国籍;

    (二)遵守宪法和法律;

    (三)热爱祖国,热爱中国共产党,反对民族分裂和非法宗教活动;

    (四)具有良好的品行;

    (五)具备岗位所需的专业和学历要求;

    (六)具有适应岗位要求的身体条件;

    (七)2018-2019年毕业的全日制本科及以上毕业生,毕业生报到时须同时具备毕业证、学位证和报到证(部分职位招聘全日制大专学历毕业生,详见附件);

    (八)具备岗位所需要的其他条件。

    四、招聘方式

    (一)报名及资格审查

    采取网上报名的形式,报考人员将个人应聘材料(简历、学历学位证书、技能及奖励证书等材料,应届毕业生需提供成绩单和就业推荐表)电子版发送至xjqxrsc@126.com。报名邮件标题格式为报考单位姓名学历-专业,应聘材料文件大小不超过10M。同时请登录气象人才招聘网http://zp.cmatec.cn进行网上报名并投递简历。

    报名日期:截止到2018123120时,过期不予受理。

    (二)招聘考试

    大气科学类(大气科学、气象学、气候学、大气物理与大气环境、大气探测、应用气象等)专业本科及以上毕业生采取直接面试,其他大气科学相关类专业硕士研究生以上毕业生采取直接面试,请符合条件的毕业生前往兰州大学(1112日)、南京信息工程大学(1115日)、成都信息工程大学(1117日)校园招聘会现场投递简历并择优参加面试。以上三所院校相关专业优秀生源也可到招聘会现场投递简历。

    其余专业招聘考试以笔试加面试方式招录,具体时间和相关安排另行通知,请留存个人有效联系方式等候通知并请留意本网站公告。

    (三)体检和考察

    对通过考试人员由新疆气象局人事处统一组织身体检查,体检项目和标准参照现行公务员录用体检通用标准确定,体检不合格取消录用资格。

    根据考试成绩、体检结果确定考察对象,重点考察毕业生思想政治表现、道德品质、综合素质、学业成绩、社会实践等情况,考察采用信函委托应聘学生就读院系进行,考察材料应加盖应聘学生所在院系公章。

    (四)签订协议

    根据考试、体检、考察结果,确定拟录用人员,拟录用人员基本情况经公示无异议后上报中国气象局,批准后与毕业生签订就业协议。

    五、注意事项:

    (一)应聘人员专业必须符合报考岗位的专业要求,大气科学相关类专业指:在学科专业目录中的理学、工学、农学门类下开设的与大气科学密切相关或相近、必修课或专业课中含有大气科学类课程的专业,如海洋科学、水文学、生态学、环境科学、资源环境、地理科学、地球物理、遥感科学等专业类的部分专业等;财经类专业指:会计、财务管理,财务岗位需具有会计从业资格证。

    (二)为合理控制考试人员规模,对应聘毕业生数量较多的岗位,将根据学历层次、专业对口程度、在校表现(成绩、奖励、荣誉及参加社会活动情况)等进行筛选。

    联系人:新疆气象局人事处况玉梅

    联系电话:0991-2623240

    附件:新疆气象局2019年事业单位岗位需求明细表.xls

    新疆气象部门2019年事业单位公开招聘高校毕业生公告.pdf

    新疆维吾尔自治区气象局

    2018116

    来源:

    http://www.xjqx.gov.cn/zxgg/11/1930620.shtml

     

     

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    风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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